تا همین اواخر ، تنها راه برای دریافت پس انداز بازنشستگی ، پرداخت ماهانه حقوق بازنشستگی هنگام رسیدن به سن مناسب بود. اما از سال 2002 فرصت های جدیدی پدیدار شده است که در این چارچوب فرد می تواند همزمان بخشی از حقوق بازنشستگی خود را دریافت کند.
لازم است
- - گذرنامه؛
- - شناسنامه مستمری بگیر
دستورالعمل ها
مرحله 1
ببینید آیا واجد شرایط پرداخت مقداری از حقوق بازنشستگی خود هستید. این فرصت به دو دسته از شهروندان داده می شود. اولاً ، اینها کسانی هستند که بخشی از حقوق بازنشستگی خود را تأمین می کنند ، اما تجربه کار کافی برای دریافت مستمری کار ندارند. در این حالت فرد باید به سن رسمی بازنشستگی برسد. وی ممکن است انواع دیگری از مزایای اجتماعی مانند مستمری ازکارافتادگی یا مستمری بازماندگان را دریافت کند. ثانیاً ، کسانی که کمتر از پنج درصد کل حقوق بازنشستگی از ایالت را دارند می توانند کل بازنشستگی تأمین شده حقوق را دریافت کنند. این افراد عمدتا کسانی هستند که قبل از سال 1967 متولد شده اند - برای آنها کارفرمایان فقط تا سال 2005 به بخشی از بودجه بازنشستگی کمک می کردند.
گام 2
اسناد مورد نیاز را جمع آوری کنید. اینها شامل گذرنامه و همچنین گواهی بازنشستگی است.
مرحله 3
با سازمانی که در حال حاضر بخشی از حقوق بازنشستگی شما در آن قرار دارد تماس بگیرید. اگر پس انداز خود را به آنجا منتقل کنید ، این می تواند یک شعبه محلی صندوق بازنشستگی فدراسیون روسیه (PF RF) یا یک صندوق بازنشستگی غیر دولتی (NPF) باشد. در آنجا شما باید یک برنامه یکجا بنویسید ، که بررسی خواهد شد. با تأیید آن ، وجهی که به شما گفته می شود به حساب بانکی شما منتقل می شود. اگر به خاطر نمی آورید که بودجه شما در کدام NPF است ، از نامه PF RF که سالانه برای هر شخصی که در روسیه به فعالیتهای کارگری مشغول بوده است ، مطلع شوید. میزان پس انداز بازنشستگی و همچنین نحوه تصمیم گیری برای دفع آنها ، یعنی نام شرکت مدیریت یا NPF ، را نشان می دهد.
