هنگام ایجاد یک سازمان جدید ، بسته خاصی از اسناد تشکیل می شود. چنین اسنادی را اسناد قانونی می نامند. بسته به نوع مالکیت شرکت ، لیست این اوراق مشاغل ممکن است کمی متفاوت باشد ، اما یک مجموعه استاندارد وجود دارد که در هر شرکتی موجود است.
کمی درباره مفهوم "اسناد قانونی"
اسناد قانونی را اسناد تشکیل دهنده نیز می نامند ، زیرا آنها هنگام تأسیس سازمان تشکیل می شوند. مفهوم اسناد تشکیل دهنده در هنر بیان شده است. 52 قانون مدنی فدراسیون روسیه. طبق قانون مدنی فدراسیون روسیه ، یک منشور می تواند یک سند اجباری هنگام تأسیس شرکت باشد. بقیه گواهینامه ها هدف کاملاً متفاوتی دارند اما هنگام تأسیس شرکت نیز صادر می شوند. بنابراین ، وقتی بانکداری ، مالیاتی و سایر مقامات اسناد قانونی را از یک سازمان درخواست می کنند ، منظور ما لیست کاملی از آنها است.
این اوراق مبنای کار یک شخص حقوقی و تأیید ثبت آن در کلیه موارد ضروری است. این منشور زندگی شرکت را تنظیم می کند ، حاوی داده های اساسی در مورد سازمان ، اهداف فعالیت های آن ، روش انجام عملیات تجاری و سایر اصول اساسی است. کارآفرینان فردی منشور ندارند ، زیرا در کار خود با نظر خود هدایت می شوند و تصمیمات به صورت جداگانه اتخاذ می شوند. سند اصلی ثبت نام یک کارآفرین فردی گواهی ثبت نام (OGRNIP) است.
انواع اسناد قانونی
منشور اصلی ترین سند تشکیل دهنده است. قبل از ثبت شرکت ایجاد می شود. این توسط مersسسان (صاحبان) شرکت تشکیل شده است ، ممکن است تعداد زیادی از آنها وجود داشته باشد ، بنابراین منشور به وضوح قوانین مربوط به یک شرکت تازه ساخته شده ، حقوق و تعهدات هر موسس ، روش تقسیم سود و سایر موارد را مشخص می کند. مسائل مهم. جلسه موسسان ، همچنین در زمان تأسیس سازمان ، با یک تصمیم کلی ، سرپرستی را تعیین می کند که شرکت در آینده از طرف وی فعالیت خواهد کرد.
TIN - کد فردی مpدی در دفتر مالیات. هنگام افتتاح یک سازمان اختصاص داده می شود.
OGRN - گواهی ثبت دولت به عنوان یک نهاد حقوقی. صادر شده توسط بازرسی مالیاتی و تأیید ورود به ثبت دولت است.
انواع دیگر اسناد ، بسته به نوع مالکیت شرکت.
سایر اسناد مورد نیاز برای سازمان تازه ایجاد شده
نامه ثبت با اختصاص کد به نوع فعالیت اقتصادی. صادر شده توسط مقامات آماری.
نامه ثبت نام از صندوق بازنشستگی با تعیین تعداد کارفرمای فردی ، پرداخت کننده مالیات حقوق.
نامه ثبت نام از صندوق بیمه اجتماعی با اختصاص شماره شخصی ، برای کارفرمایان دارای کارمند.
ثبت نام در سایر سازمان های کنترل کننده ، بسته به نوع فعالیت شرکت.
