تجارت پوشاک به دلیل سادگی ظاهری بسیار مورد توجه کارآفرینان جوان قرار گرفته است. در واقع ، این سخت ترین مسئله نیست ، اما ویژگی ها و دشواری های خاص خود را نیز دارد. مشکل اصلی رقابت بسیار زیاد در این بخش است. با دو روش اصلی می توانید خود را از رقبا جدا کنید - محصولات اصلی و قیمت پایین. ویژگی بارز دیگر این تجارت اعتماد زیاد به روند مد است.
دستورالعمل ها
مرحله 1
برای فروشگاه آینده خود مفهومی تهیه کنید ، مطلوب است که در شهر شما منحصر به فرد و مورد تقاضا باشد. نکته اصلی برای تصمیم گیری این است که چه کسی را بفروشد و چه چیزی را بفروشد. همچنین باید نامی برای فروشگاه بیاورید. باید ساده و در عین حال شیک ، چشم نواز باشد.
گام 2
تامین کنندگان یک محصول با کیفیت را پیدا کنید که مطابق با الزامات مفهوم باشد. گاهی اوقات اتفاق می افتد که یک محصول جالب که توسط رقبا ارائه نمی شود ، بلافاصله پیدا شود و سپس ، بر اساس ماهیت محصول ، مفهوم فروشگاه ساخته شود. بنابراین ، بسته به شرایط خاص ، توالی برخی مراحل ممکن است معکوس شود. علامت گذاری روی محصول را تعیین کنید ، معمولاً حداقل 70 درصد است.
مرحله 3
یک مکان خوب انتخاب شده 70 درصد موفقیت آینده فروشگاه را تعیین می کند. هنگام جستجوی مکان برای فروشگاه ، لازم است که از ایده فروشگاه آینده پیش بروید. بهتر است فروشگاهی را در یک منطقه جداگانه در یک خیابان خرید یا در یک مرکز خرید باز کنید. مساحت محل باید حداقل یکصد متر مربع باشد.
مرحله 4
هنگام افتتاح فروشگاه لباس ، به فضای داخلی و خارجی محل توجه ویژه ای داشته باشید. در این مرحله بهتر است با طراح که پروژه فروشگاه را توسعه می دهد تماس بگیرید. به نور بسیار توجه کنید - نور مناسب زیبا که به درستی انتخاب شده به شما امکان می دهد حتی با هزینه های کم نیز جالب و دنج به نظر برسد. هنگام راه اندازی فروشگاه ، چیزهای کوچکی را که باعث راحتی بیشتر مشتریان می شود فراموش نکنید. به عنوان مثال ، اتاق های اتصالات باید بزرگ ، راحت ، دارای آینه های بزرگ باشند ، داشتن یک تهویه مطبوع در فروشگاه مطلوب است. وقتی پروژه طراحی آماده شد ، بازسازی انجام می شود. تجهیزات فروشگاه را برای فروشگاه خریداری کنید. اگر منطقه فروشگاه اجازه استفاده از مانکن را می دهد ، پس حتما از آنها استفاده کنید - آنها بازدیدکنندگان را به خود جلب می کنند. علاوه بر تجهیزات صندوق پول ، قاب های الکترومغناطیسی خریداری کنید - آنها برای محافظت از کالاها در برابر سرقت طراحی شده اند.
مرحله 5
کارمندان فروشگاه را جستجو کنید ، در سایت های استخدام تایپ کنید ، در روزنامه های تخصصی تبلیغ کنید یا با یک آژانس استخدام تماس بگیرید. اصلی ترین نیازهای فروشنده ظاهر دلپذیر ، توانایی پیمایش در مجموعه ، برقراری ارتباط با مردم و البته فروش موثر است. علاوه بر فروشندگان ، شما به یک مدیر نیاز دارید که کارکنان را نظارت و آموزش دهد. برای ایجاد انگیزه در کارمندان برای انجام کارهای خوب از سیستم مزد پاداش استفاده کنید.
مرحله 6
ارزش این را دارد که از قبل به فکر تبلیغات باشید. یک علامت روشن برای فروشگاه خود سفارش دهید - این باعث جذب مشتری می شود. از تبلیغات تشویقی مختلف استفاده کنید ، هدیه دهید ، کارت تخفیف بدهید و فروش را برگزار کنید.
