هر بنگاه اقتصادی برای یک هدف وجود دارد - سودآوری. با این حال ، به دست آوردن یک نتیجه مثبت کارآیی شرکت را نشان نمی دهد. بیشتر آموزنده سودآوری است.
دستورالعمل ها
مرحله 1
مقدار واقعی درآمد خالص نشان نمی دهد که آیا این نتیجه خوبی در ارزش فعلی دارایی های ثابت و هزینه ها است. سودآوری یک شاخص نسبی محاسبه شده است که بازدهی استفاده از دارایی های پولی را هم برای کل شرکت و هم برای م enterpriseلفه های منفرد بیان می کند. ارزش واقعی آن نقشی اساسی در حل مسائل اصلی عملکرد شرکت است: هم در مورد حجم هزینه های ثابت و متغیر و هم در مورد قیمت گذاری.
گام 2
اصطلاح "سودآوری" را می توان در اجزای مختلف به کار برد. شاخص های اصلی سودآوری کلی ، سودآوری دارایی های جاری ، دارایی های ثابت ، استفاده از پرسنل ، سرمایه ویژه ، دارایی ها ، فروش ، تولید ، دارایی های ثابت ، محصولات ، دارایی های تولیدی ، سرمایه گذاری های مالی است. فرمول های محاسبه این شاخص ها منطق مشابهی دارند ، اما در مقادیر تقسیم کننده و سود سهام کسر در فرمول متفاوت هستند. تأثیر آن را تعیین کنید یعنی شما باید بدانید. فرمول معیار مورد نظر خود را در موتور جستجو کنید.
مرحله 3
بررسی کنید چه معیارهایی در فرمول استفاده شده است. مقالات دقیق و مواد تشکیل دهنده آنها را در موتور جستجو جستجو کنید. با دقت بالا ، اطلاعات مربوط به ارقام مورد علاقه برای فعالیت های شرکت خود را بر اساس اسناد نتایج مالی فعالیت ها و هزینه دارایی های ثابت و جاری جمع آوری کنید. با استفاده از فرمول مناسب ، شاخص سودآوری را محاسبه کنید.
مرحله 4
به طور متعارف در نظر گرفته می شود که میزان سودآوری کل یک شرکت باید حداقل بیست درصد باشد. این تا حد زیادی به اندازه شرکت بستگی دارد. برای موقعیت پایدار و توسعه بیشتر مشاغل متوسط و کوچک ، این رقم بیشتر است و حداقل چهل و پنج درصد است.
مرحله 5
محاسبه سودآوری تولید در دینامیک ، با در نظر گرفتن شاخص های ماه ، سه ماهه و شش ماه منطقی است. شاخص ها را از دوره های مختلف مقایسه کنید و یک دامنه پویا از شاخص ها را برای بهبود کیفیت تحلیل تحلیلی حفظ کنید.
مرحله 6
شایان ذکر است که موضوع اندازه گیری سودآوری برای ارائه در چنین مقاله کوتاهی پیچیده و چند وجهی است. محاسبات جدی را فقط پس از مطالعه ادبیات حرفه ای در زمینه اقتصاد شرکت و تجزیه و تحلیل تجارت آغاز کنید.
