تقاضا برای مراقبت از پوشاک حرفه ای در حال رشد است که رفاه ساکنان شهری رشد می کند ، و همچنین سرعت زندگی آنها تسریع می شود ، که به آنها اجازه نمی دهد بیشتر وقت خود را به بخش خدمات مصرف کننده اختصاص دهند. بنابراین ، قالب های مدرن نقاط تمیز کننده خشک حتی بیشتر برای آینده طراحی می شوند ، که به گفته کارشناسان ، این نوع مشاغل دارای آن هستند.
لازم است
- - محل هایی با مساحت 150 متر مربع ، دور از ساختمانهای مسکونی ؛
- - پیش نویس یک نقطه تمیز کردن خشک ، که در موارد مختلفی توافق شده است ؛
- - مجموعه ای از تجهیزات برای تمیز کردن خشک صنعتی ؛
- - کارکنان (5-10 نفر).
دستورالعمل ها
مرحله 1
اتاقی را پیدا کنید که هم با اهداف شما مطابقت داشته باشد و هم نیازهای بی شماری که سازمان های مجاز به تجهیزات خشکشویی می دهند. برای شما مهم است که فضای محوطه به شما امکان می دهد منطقه پذیرایی و تحویل را از محل تولید و انبار جدا کنید ، و ساختمان به آب و برق قدرتمند (برق ، آب ، گرمایش ، فاضلاب و تهویه) متصل است. برای مقامات بازرسی مهم است که محل پذیرش خشکشویی حداقل 80 متر با ساختمانهای مسکونی فاصله داشته باشد و در طبقه اول یک ساختمان مستقل واقع شود.
گام 2
یک پروژه ایستگاه تمیز کردن را از یک شرکت تخصصی سفارش دهید ، و هنگامی که آماده شد ، آن را با بخش معماری و برنامه ریزی شهری دولت محلی ، سازمان بازرسی آتش و بخش Rospotrebnadzor موافقت کنید. غالباً مجوز خدمات محیطی نیز لازم است که همیشه به شرکتهایی از این دست توجه دارند. ارزش این است که فقط پس از گذراندن کل زنجیره تأییدیه های اولیه ، تجهیزات برای تمیز کردن خشک آینده (یا ساخت آن) شروع شود.
مرحله 3
با در نظر گرفتن همه پیشنهادات موجود ، چه تجهیزات جدید و چه دست دوم ، بازار تجهیزات خشکشویی و خشکشویی را کاوش کنید. یک مزیت بزرگ در تهیه تجهیزات جدید از تولید کننده خدمات گارانتی و تعمیرات آن و همچنین توانایی سازماندهی آموزش برای پرسنل است. تجهیزات صنعتی برای خشکشویی به چندین دستگاه (حداقل دو) دستگاهی که روی پرکلرواتیلن ، غرفه پاک کننده لکه ها و همچنین چند آدمک بخار هوا و بخار کار می کنند ، نیاز دارد.
مرحله 4
برای خشکشویی خود یک کارمند خدماتی استخدام کنید. تعداد کارمندان به اندازه شرکت بستگی دارد ، معمولاً دو یا سه نفر در منطقه تولید و یک نفر در محل جمع آوری لباس درگیر هستند. بهترین گزینه برای سیاست پرسنل ، استخدام افراد بدون تجربه و صلاحیت ، با در نظر گرفتن ویژگیهای شخصی آنها و سپس سازماندهی آموزشهای کوتاه مدت برای آنها است.
